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文章来源:中国科学技术大学    发布时间: 2019-02-26 20:10  【字号:      】

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  原标题:员工上班第五天受伤 经理:试用期内不算工伤 官方回应来了

  据媒体2月25日报道,1月7日,江苏南通如东县的蔡某上班第五天因操作机器不慎,导致左手受伤。公司经理称,“试用期内不算工伤”,不可以享受工伤待遇。当地人社局则表示,经理说法有误,据《工伤保险条例》规定,蔡某操作机器受伤属工伤,即使公司没投工伤保险,也应从劳动关系形成之日开始计算,进行赔偿。

  



(责任编辑:钦黎明)

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